Ugyldig mottaker
En av de skammelige situasjonene på jobb kan virke, det ser ikke ut til å være støtende ved første øyekast, en e-post. Men hele poenget er at dette brevet har et svært kompromitterende innhold. For eksempel har du beskrevet i det hele din negative holdning til en kollega på jobb, eller verre, sjefen. Og i stedet for å kaste den til sin venn, gjorde de en feil ved e-post og sendt til deres undertrykkere (for eksempel de har de samme navnene).
Ikke skriv en oppsigelseserklæring eller hysterisk hjem med det samme i håp om at neste dag vil det bli glemt.
Best av alt, så snart du skjønte at dette ikke er tilfelle, send straks et nytt brev til samme adressat med notatet "Åpne dette brevet først! ". I dette brevet bør du beklage og forklare at en stor misforståelse skjedde, og den forrige elektroniske meldingen var ment for en helt annen person. Derfor ber du ham om ikke å åpne, men bare slette den. Selvfølgelig garanterer hundre prosent at adressaten vil gjøre det, ingen kan gi, men forsøket, som det er kjent, kan løse mye.
Rettferdighet er din fiende
Du på jobb ble nektet en så etterlengtet og ønsket ferie. Og i et øyeblikk uttrykte du til lederen alt du tenker på ham og hans kontor. Etter det, selvfølgelig, angret du umiddelbart hva du gjorde.
I denne situasjonen bør du ikke være umiddelbart redd og løpe bort, fordi det ikke blir verre enn det er.
Bare prøv å forklare at du ble spent, og generelt at du har PMS. Du kan også legge til at du har jobbet veldig hardt i det siste, og på grunn av dette har du nervøs overbelastning. Etter disse unnskyldningene må du bare vente, hva skjer neste gang. Men husk at kritikk fra underordnet noen ganger går til myndighetene for godt.
Tilfeldig oppsett
Du har ikke tid til å gjøre jobben din på riktig tidspunkt, og sjefen kaller deg "på teppet." Du sliter med å forklare hvorfor det skjedde og utilsiktet i din forklarende tale nevne navnet på en kollega som er i samme situasjon. Nå er din kollega truet med reprimand. Selvfølgelig, ikke i det hele tatt, men du satte det opp.
Det viktigste i denne situasjonen er ikke å rettferdiggjøre det til en kollega at det ikke var deg som sier at prosjektet hennes bare er i utgangspunktet, men skal være klar til i morgen. Sjefen vil fortsatt dot "jeg".
Best av alt, så snart du forlater sjefen, ring din kollega og forklar alt som det er. Bare en oppriktig samtale kan myke dine skamfulle handlinger.
Tungen min er min fiende
Du og dine kolleger samlet på ditt favorittsted for sladder, og denne gangen bestemte du deg for å snakke om en ny kollega som for eksempel ikke vet hvordan man skal kle på smak. Men helt nedsenket i samtalen, merket du ikke en gang hvordan denne nykommeren kom opp og var i stand til å fange "løvenes andel" av talen din.
Du trenger ikke å fortsette samtalen din og late som ingenting skjedde. Vi anbefaler ikke deg selv å be om unnskyldning og straffe deg selv for disse skamfulle ordene. Den fornærmet kollegaen kan bare tenke at dette er din sanne oppfatning av henne, og du er redd for at alt har gått så latterlig.
Du trenger bare å mestre ut av situasjonen. Fortell meg at du diskuterer emnet for hvordan en persons humør er avhengig av hans stil av klær. Legg vekt på at denne kollegaen fungerte som et godt eksempel i diskusjonen din. Ikke vær gjerrig i hennes adresse, en smigrende kompliment.
Inkonsekvent faux pas
En ny kunde har kommet til kontoret og sendt til deg. Og hun, som flaks ville ha, plump og har en merkbar mage. På grunn av din nysgjerrighet bestemte du deg for å spørre hvilken måned hun er, eller hvilket sex hennes fremtidige baby er. Men faktisk er jenta ikke gravid, og du har veldig mye skadet henne for å leve, og dermed risikere å bryte avtale.
En unnskyldning her vil ikke hjelpe. Du kan bare snakke med henne om de mest effektive kostholdene (som kanskje du prøvde det selv), og dermed etablere kontakt med henne og gjemme denne latterlige situasjonen.
AWOL
I løpet av arbeidsdagen bestemte du deg for å gå til nærmeste butikk og kjøpe noe for deg selv. Men, som flaks ville ha det, er det en fullstendig blokkering på jobb. Og du måtte gå til trikset og fortelle sjefen at du har et presserende forretningsmøte. Etter disse ordene dine, la han deg gå på "alle fire sider." Og så går du rundt i butikken, du snubler over det, din arbeidsgiver.
Det er ingen grunn til å gjemme seg bak folks rygg. Forklar bare for ham at møtet brøt, og du bestemte deg, så lenge det var ledig, å slippe forbi butikken. Det viktigste her er å fylle sjefen med detaljene og samtidig holde seg rolig.
Unsuccessful Corporative
Under kontorpartiet drakk du selvsagt, og ikke bare full, men helt mistet din følelse av proporsjon. Og før dette var det ganske enkelt ikke. Dine kolleger ledet av sjefen ropte en taxi for deg, med hjelp av teamet satt deg i en bil og sendt hjem. Alt endte bra, men hvordan ser man på øynene til kollegaer og overordnede?
Selvfølgelig vil det ikke være mulig å unngå å møte med kolleger. Ja, og se på øynene deres også gjennom rosa fargete briller. Bare forklar at de aldri har vært dette før, og generelt er du veldig svak og raskt blitt full. Og fremdeles kjenner følelsen av proporsjon i enhver situasjon.
All skylden for mote
De absurde situasjonene på jobb kan berøre absolutt alt, og til og med dine nye kjøp. For eksempel kjøpte du en sjarmerende merket veske, som ble beundret av dine kolleger. Du har nettopp stablet en masse spørsmål, hvor og for hvor mye kjøpte du det? I en slik situasjon og juksjakt. Og du sa den oppblåste prisen, og etter et par dager kjøpte kollegaen din samme veske for en hel stat mindre.
Ikke prøv å bevise i det hele tatt at du tok det for "din pris". Bare lær å gjenkjenne dine feil og fortell sannheten. Det viktigste her er ditt oppriktige smil. Forresten, tenk på konsekvensene for neste gang, før du stemmer dine fantasier - slik at det ikke vil være pinlig på jobb, må du være svært forsiktig. Dette er den eneste måten å unngå skammelige situasjoner på jobben.