Hvem blant oss med en kjæreste diskuterte ikke den andre, og med henne bak ryggen hennes? Vi, drevet av nysgjerrighet eller ledighet, misliker eller nøytral - det spiller ingen rolle hvorfor og hvordan det skjedde. Men plutselig står du overfor en slik situasjon, sladder handler om deg. Og ikke hvor som helst i en vennlig, smal sirkel, nemlig på jobb. Hvordan reagere og behandle på jobb å sladre? Hvorfor ble du heltinnen til kontortegnelsen?
Hvem og hvorfor forsvinner på jobb sladder?
Det er en slik oppfatning at sladder er en utelukkende kvinners yrke. Men praksis viser at menn også er tilbøyelige til å spekulere, spre rykter. Og derfor, selv om du jobber i et manns lag, bør du ikke slappe av.
Det er flere grunner til at sladder er på jobb på arbeidsplassen. Først av alt dette er misunnelse. Det er mulig for en bestemt person som blir et gjenstand for sladder, eller til alle personer som skjønt noe som går utover sladder. Det handler ikke så mye om misunnelse, i siste instans, som om hele verdenens bitterhet. En person som forteller om andres nyheter, som om over andre, stiger og øker selvtilliten.
Den neste grunnen til sladder på jobb er nysgjerrighet. En person av natur er nysgjerrig. Noe om noen hørte og ble interessant, så tenkte på detaljene, gjenopptalt ... Ofte, selv uten ondsinnet hensikt, men konsekvensene kan være de mest triste.
Den neste grunnen er kjedsomhet. En kjent avorisme sier: Det er folk som driver vår verden framover. Og det er de som indignert roper etter dem: "Og hvor bare denne verden ruller dette!". Sistnevnte lever imidlertid hovedsakelig på grunnlag av et husarbeidssystem, svakt, grått og forsiktig trist. Men den menneskelige sjel krever inntrykk. Noen mennesker er chitetromaner, som lever med sine heltes hverdagssituasjoner, som oppfinner av forfatteren, andre ser serier, og etter noen av de opprinnelige reality-showene blir andres liv blitt mettede og lyse. Folk skvaller om henne, diskuterer nærmeste, enn si ditt personlige liv.
Ofte er årsaken til sladder konkurranse. Sladder på arbeidsplassen er et våpen i kampen, som regel med konkurrenter. Og hvordan "dødelig" vil det være, avhenger av manipulative ferdigheter og ferdigheter i sladder.
Den neste grunnen er forfølgelsen av betydning. Det er den personen som snakker mye, er interessant for andre, og mange vil være enige med dette. Men ikke alle vil utvide sine horisonter og øke sin utbredelse. Det er mye lettere å spre sladderen om at andre skal spille i "verdensinformasjonslinjeren".
Revenge. Som uten det - var venner, delte alle hemmeligheter, og alt var fint. Og de kranglet - og alle rundt deg vet allerede om dine hemmeligheter, selv med slike "detaljer" at du var forferdet. Og i dette tilfellet er sladder i arbeidskollektivet en hevn. Vel, alt er verdt å betale for, og for frankhet også.
Hvordan svare på arbeid på sladder?
Fra det ovenstående kan det ses at de sprer sladder på jobben for å irritere deg, eller du har nettopp blitt "under distribusjonen". Hvordan kan slik sladder bli reagert hvis de er en del av "militær handling"? I dette tilfellet er det en eller flere ansatte som er i et forhold med deg i en ånd av fiendtlighet. De er fokus for sladder og er.
Som regel kan fienden din skremmes, og også ødelegge eller med ham for å gjøre fred. Du kan prøve å rolige diskutere problemene og finne et kompromiss. Eller demoralisere sladder ved å starte rykter og om dem. Men i dette tilfellet kan krigen bli forsinket. Og hvis du har makt, kan du avvise lekere, under noen annen påskudd. Du må velge banen som passer best i din situasjon. Tross alt må du gå på jobb med glede, og ikke så hardt arbeid.
Men hvis sladder på jobb om deg blir avskediget ikke fra lyst til å skade, og for eksempel fra kjedsomhet, så er det umulig å være sint på en slik person, selv om det er ubehagelig at de forteller deg om all slags nonsens. Hvordan handle i denne situasjonen?
Du må prøve å reagere på sladder rolig og likegyldig. I hjerter vil du splitte ut din misfornøyelse - sladderene vil bare gi deg et nytt pust av inspirasjon. Det beste alternativet er å oversette alt til en vits. Og hvis du ikke slutter å sladre, ta også deltakelse i å skape fabler i ditt fantasifulle liv. Nem, kaste litt latterlige "fakta" til sladderne, gjør situasjonen absurd. Dette vil redusere interessen for din person, og sladder vil finne et annet offer.
forholdsregler
Følgende tips vil hjelpe deg med å redusere risikoen for å bli hovedhjelten i kontorteknikkproblemer, som vil bidra til å reagere på sladder på riktig måte.
Fortell aldri kollegaene dine om globale hemmeligheter. Det er helt nødvendig å sitte stille, fordi det er mange forskjellige nøytrale emner. For eksempel mote, teater, bøker, serier, kulinariske oppskrifter, etc.
Ikke del i å støtte sladder om dine kolleger og spesielt ikke avslør dine betrodde hemmeligheter til deg.
Hvis en potensiell sladder så deg i en tvetydig situasjon, og du føler at etter en stund og hele legen handler om deg, så gjør du ledelsen. For eksempel, fortelle først interesserte personer nøyaktig deres syn på situasjonen. Og som regel, hvis hemmeligheten ble åpenbar, så er det rett og slett ingen grunn til sladder.
På jobb fra sladder er ingen person forsikret. Spesielt hvis det skiller seg ut mot den generelle bakgrunnen, gjør noe bedre enn andre, har det beste og oppnår noe. Det er nødvendig å prøve å se det positive i sladder. La slike historier bare inspirere deg med din eksistens. Tross alt, hvis de snakker om deg, så er du verdt noe i dette livet!